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JOB DESCRIPTION

募集要項[施工管理(担当/リーダー)
エンジニアリング事業部

仕事内容 国内全域をカバーする協力会社の施工管理、設計、仕様の策定・品質管理、工程/安全管理など、安全に施工を進めるための電気通信工事に係わる管理・運営業務をお任せします。
※建設工事は協力会社に依頼します。

◇5G/ローカル5G・LPWA基地局の新設工事・保守業務
◇地方自治体の実証実験・各種IoTセンサーデバイスの設置
◇IoTクラウドカメラ、屋内/屋外ネットワーク設計・保守業務など

【案件例】
◇ソフトバンクを中心に、大型キャリア案件に関わることができます。
◇センサー、ロボット、再生エネルギーなどの分野で、最先端の技術の関わった案件になります。
資格・スキル 【必須】
[担当/リーダー共通]
◎向上心と成長意欲をお持ちの方
◎新しいことにチャレンジすることが好きな方

[リーダー]
施工管理業務のご経験(特に電気通信工事系)

【歓迎】
[担当/リーダー共通]
いずれかの有資格者
◎施工管理技士(電気通信工事/電気工事/土木/建築)
◎電気工事士
◎陸上特殊無線技士
◎電気主任技術者など
学歴 大学院、大学、高専、短大、専修、高校
勤務地 【事業所名】
本社

【所在地】
東京都中央区新富1-18-1住友不動産京橋ビル3F

【最寄駅】
JR京葉線 八丁堀駅 徒歩3分
東京メトロ有楽町線 新富町駅 徒歩4分
都営地下鉄都営浅草線 宝町駅 徒歩10分

【転勤】


【喫煙環境】
屋内全面禁煙
勤務時間 10:00-19:00(実働8時間、休憩1時間)
【平均残業時間】18.18h/月
2023年度(2023年4月~2024年3月)実績(正社員のみ)
雇用形態 正社員

【期間の定め】
  • ・無
【試用期間】
  • ・有:3カ月
給与 【形態】
月給制

[担当]
月給:¥280,000~¥429,000
基本給:¥250,000~¥383,500
固定残業代:¥30,000~¥45,500(15時間相当分)

[リーダー]
月給:¥430,000~¥580,000
基本給:¥384,800~¥519,100
固定残業代:¥45,200~¥60,900(15時間相当分)

■賞与実績:年2回(実績:最大6カ月)
■昇給:年1回
諸手当
  • 通勤手当(会社規定に基づき支給)
  • 残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
休日・休暇 【休日】
  • ・125日 ※2023年度(2023年4月~2024年3月)実績
  • ・完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)
【休暇】
  • ・夏季休暇、年末年始休暇、介護休暇、慶弔休暇
  • ・有給休暇(10日~):入社6カ月経過後に付与
  • ※産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)
待遇・福利厚生 【社会保険】
  • ・健康保険
  • ・厚生年金保険
  • ・雇用保険
  • ・労災保険
【退職金】
  • ・無
【寮・社宅】
  • ・無
【福利厚生・制度】
  • ・健康診断
  • ・ストレスチェック
  • ・時短制度(一部従業員利用可)
  • ・服装自由(全従業員利用可)
  • ・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
  • ・資格取得支援制度(全従業員利用可)
  • ・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
選考内容 【面接回数】
  • ・2回程度(目安)
【筆記試験】
  • ・無
採用エントリーは以下からお選びください

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